Shqipëria Postuar më 14 Shkurt 2025, 10:18

Sa paguajnë kompanitë për “importin” e kinezëve? Shembulli/ Si llogaritet detyrimi tatimor i bizneseve për punonjësit e huaj

Nga Elisabeta Dosku
Sa paguajnë kompanitë për “importin” e kinezëve?

Në mungesë të fuqisë punëtore vendase, prej kohësh kompanitë po i drejtohen “importit” për të marrë forcë punëtore nga vende të largëta si Filipinet, Afrika, Kina, etj. Por sa është kostoja e tyre? Udhëzimi i Ministrisë së Financave, llogarit koston që mund të ketë një punonjës dhe bazën e tatueshme mbi të cilën kompania duhet të paguajë detyrimin tatimor.

Në shembull është marrë “importi” i punonjësve kinezë.

Sipas shembullit, një kompani ndërtimi shqiptare ka kërkuar nga një agjenci punësimi kineze që ta furnizojë me 50 punonjës ndërtimi, të cilët do të punojnë për një periudhë 6-mujore. Pagesa totale, e cila përfshin koston e punës dhe komisionin e agjencisë është 380.000 euro.

Sipas ligjit, fondi i pagave bruto supozohet të jetë 380.000 euro x 80 % = 304.000 euro. Secili punonjës supozohet të ketë përfituar mesatarisht: 304.000 euro : 6 muaj : 50 punonjës = 1.013 euro në muaj.

Kjo do të jetë baza mbi të cilën do të llogaritet  detyrimi tatimor për çdo punonjës, ndërkohë që detyrimin për deklarimin dhe pagesën e tatimit e ka kompania shqiptare e ndërtimit.

Ndërsa diferenca prej 76 mijë euro (20% e 380  mijë euro), bazuar në këtë shembull, do të jetë e ardhur biznesore për agjencinë kineze të punësimit, prandaj për këtë shumë nuk do të mbahet tatim pasi bazuar në marrëveshjen qe nënshkruar me qeverinë e Republikës Popullore të Kinës “Për shmangien e taksimit të dyfishtë dhe parandalimin e evazionit fiskal, lidhur me tatimet mbi të ardhurat dhe mbi kapitalin”, për aq kohë sa agjencia kineze nuk ka një seli të përhershme në Republikën e Shqipërisë, fitimet e saj biznesore do të tatohen vetëm në Kinë.

Vlerësimi sesi do të tatohet e ardhura e  agjencisë së huaj të punësimit dhe a do të mbahet tatim në burim, do të bëhet rast pas rasti bazuar në kontratën dhe dispozitat e ligjit dhe marrëveshjeve  në fuqi. Rastet mund të ndryshojnë nga njëri shtet në tjetrin në varësi të marrëveshjeve dypalëshe që ekzistojnë.

Detyrimi për punëtorë nga Kina

Kërkesa                           50 punonjës

Koha e punësimit            6 muaj

Pagesa totale               380 mijë euro

Fondi i pagave bruto   80 % e 380 mijë euro = 304 mijë euro

Secili punonjës kushton 1.013 euro në muaj

Baza e tatueshme           304 mijë euro

Diferenca 76 mijë euro nuk tatohet

Sondazh

Poll

Live TV

Të fundit
Të gjitha lajmet

Më të vizituarat